一到年底，人才市场就开始逐步升温。通常，求职者和招聘企业双方心情都比较急切：招聘方担心人员流失，想方设法留人招人；求职方急着入职，最好可以“立即上岗”……

其实，想要找好工作，家门口就有。日前，记者从市人社局获悉，2月1日至25日，我市将举办第四届“春风行动·百企万岗”就业援助月专项活动，届时在市人力资源市场，将有21专场招聘会、近百家企业、万余个优质岗位虚位以待。

当下还是“摸行情”阶段

近日，位于天元区神农城一处综合招聘会外场，来“摆摊”招聘的企业只有不到两排，求职者也不多，稀稀拉拉地走走看看。相较于每年春招、秋招的声势浩大，春节前的招聘相对比较冷清。

“只要有高中学历、身体健康，随时可以介绍过来，经过短期培训后立即上岗，月薪一般也有5千元左右。”一位“留守”招聘摊位的企业负责人希望记者帮他发布招工信息，争取在春节前把新生产线投产后的60名工人缺口补上。

“春节前，大批员工回老家过年，节后，招工估计会有得一拼。”湖南国声声学科技股份有限公司相关负责人介绍，今年随着新生产线不断扩产，企业对用工数量需求不断扩大，招工竞争更激烈。为此，公司在去年国庆后，即开始筹备今年的招工计划，场场大型招聘会没落下，还积极发动炎陵县和周边劳动力丰富乡镇的农村劳务经纪人，把动员工作做到“进村入户”，希望为来年的招工打下一个好基础。

市人社局相关负责人告诉记者，春节前无论是招工还是找工，人相对会比较少，大多数人还是想等到春节后再开始找工作，“春节后的春季招聘，就会热闹起来了。”

去年“春风行动”，近1万人找到了“饭碗”

新年伊始，“春风行动·百企万岗”系列专场招聘会已成为我市为企业招揽人才、为求职者牵线搭桥的一块“金字招牌”。

市人力资源服务中心主任谢建文表示，“春风行动”发起的初衷是为农民工提供就业机会、保障农民工的合法权益。但随着社会和经济发展，已有包括农民工在内的更多人群涌入这开年最大的招聘市场，共沐“春风”。

数据显示，仅去年的市本级各类专场招聘会，参与企业就达到家，提供了7万余个岗位，初步达成就业意向近1万人。

今年，这把“冬天里的一把火”仍将继续加温。据悉，全市各级人社部门坚持“精准招聘、精心服务、按需配岗”的原则，根据我市产业特色、企业需求安排了制造类、建筑类、服务类、园区企业等专场招聘会。此外，根据求职群体的不同，设置了残疾人、退役士兵、巾帼专场招聘会。同时，还将组织企业进社区、下乡镇、到园区开展一系列流动招聘会。

昔日，孔雀南飞闯荡市场；今朝，金凤归巢建设家乡。市人社局相关负责人表示，各级人社部门将加强信息精准对接，搭建好平台，同时做好岗位匹配后的跟踪回访，力争让每个企业和求职者寻都找到双方“对的人”。（株洲日报记者马文章通讯员/周敏）

千金在手，不如一技傍身

春节归来，连开21场专场招聘会。为当好就业“红娘”，各部门都在积极搭台牵线，可谓煞费苦心。

然而，记者留心近几年的招聘会的情况发现，农民工找工作，还是有点难。

很多人内心都流露出一种缺乏“踏实感”的恐慌。一方面，由于自身年龄偏大，技能单一，找工作受限；另一方面，担心无法落户，教育、医疗、社保上无法享有同等权利……

如何让这些人在城市里安心工作？

靠技能吃饭，不失为一策。那些暂时找不到工作的农民工，特别是许多年轻的“新生代民工”，可以去人社部门认定的职业技校、技能培训机构深造，接受“订单”式培训，学得一技之长。只要踏实勤奋，出来后也能成为企业急需的一线“熟手”。（马文章）